Korzyści
Dlaczego warto do nas dołączyć?
poznasz tajniki aktywnego słuchania i optymalnego zarządzania czasem
dzięki tej pracy zdobędziesz nowy zawód i rozpoczniesz atrakcyjną ścieżkę kariery
po ok. 2 latach nauczysz się wykonywać badania wzroku w gabinecie
już na starcie Twoje wynagrodzenie wyniesie 5400 zł brutto, a po okresie próbnym (2 miesiące) 6400 zł brutto
wraz z rozwojem Twoich umiejętności i doświadczenia będziemy mogli zaoferować Ci wzrost wynagrodzenia
Kim jesteśmy?
Kilka słów o ORLIŃSCY Salony Optyczne
Jesteśmy rodzinną firmą, która istnieje od 1990r. Mamy już ponad 30 lat! A przed nami kolejne! Nie znajdziesz u nas tradycyjnego podziału pracodawca-pracownik. Zastąpiliśmy go partnerstwem, współpracą i odpowiedzialnością.
Ideą przyświecającą nam od samego początku było to, by w naszych salonach klient znalazł coś więcej niż tylko okulary lub soczewki.
Starannie dbamy o to, by zbudować przyjazną atmosferę w pracy i w kontaktach z naszymi klientami, bo z doświadczenia wiemy, że optyka wybiera się na całe lata i najczęściej dla całej rodziny.
Nasz zespół budujemy na podstawie narzędzia FRIS® Style Myślenia. Dołączysz? 🙂
Kultura organizacyjna
Poznaj wartości, którymi się kierujemy
Rodzinna atmosfera
Uczciwość i zaangażowanie
Nieustanny rozwój
Najwyższa jakość
Samodzielność i odpowiedzialność
Idealne dopasowanie
Kogo szukamy?
Po czym poznasz, że szukamy Ciebie?
Wszyscy mamy różne potrzeby i pragnienia w naszym miejscu pracy. Spędzamy w nim większą część naszego życia. Dlatego warto byś zastanowił się, czego Ty oczekujesz od swojego miejsca pracy?
Praca w mniejszej firmie (takiej jak nasza), często wymaga większego zaangażowania i elastyczności niż w dużej organizacji. Oznacza to, że:
Nie znajdziesz u nas takiego poziomu zorganizowania jak w korporacji.
Niektóre rzeczy będziesz musiał/a zapoczątkować lub stworzyć sam/a.
Będziemy uważać Cię za osobę, której zależy na tym jak działa firma, a nie tylko czy dobrze wywiązujesz się ze swoich zadań.
Będziemy oczekiwać od Ciebie bezpośredniej komunikacji i zajmowania się sprawami, które uważasz, że należy w firmie poprawić.
Będziesz miał/a więcej odpowiedzialności za sprawy całej firmy, i jednocześnie będziesz miał/a większy wpływ na firmę niż w korporacji.
Będziesz pracował/a z właścicielami i liderami, często w bliskiej współpracy, ale nie oznacza to, że zarządzają oni firmą - to Ty i cały zespół nią zarządzacie.
W naszej firmie nie ma decydentów, którzy wyręczą Cię w podejmowaniu decyzji - jeśli będzie brakować Ci informacji, wiedzy lub umiejętności, sam/a będziesz musiał sięgnąć po pomoc zespołu.
Będziemy wymagać od Ciebie inicjatywy i wkładu. Będziesz musiał przyzwyczaić się do tego, że nie wszystko działa perfekcyjnie.
Żeby nasza firma działała w ten sposób potrzeba umiejętnego komunikowania się i dojrzałości. Oczekujemy, że będziesz chciał rozwijać się w obszarze komunikacji, słuchania, czy udzielania informacji zwrotnej. To są fundamenty w naszej firmie.
Zanim do nas zaaplikujesz, pomyśl o tym czy pasujesz do nas. Jeśli jednak zaciekawiła Cię nasza oferta, zapraszamy Cię do rekrutacji.
Chcesz wiedzieć więcej co czeka Cię w rekrutacji?
Poniżej możesz zobaczyć, z jakich etapów składa się rekrutacja. Gdy klikniesz link dowiesz się więcej o całym procesie i naszej firmie.
